Coaching op basis van to-the-point betrouwbare inzichten.
Effectieve selectie en ontwikkeling
Met het juiste inzicht kan je snel, effectief en betrouwbaar tot de kern van de problematiek komen. Dit geeft rust en zekerheid tijdens het oplossen van de loopbaanvraagstukken.
​
TalentDrives gelooft dat je dit het best kan bereiken via psychologische testen die de verschillende dimensies van het loopbaanvraagstuk afdekken. Hiervoor hebben we speciale testen ontwikkeld zoals een Big5 persoonlijkheidstest, een werkvelden interessetest en een drijfverentest.
​
Deze testen gebruiken we zelf in ons aanbod maar zijn ook beschikbaar voor loopbaanadviseurs.
Opleiding loopbaancoach
De TalenDrives aanpak is gericht op betrouwbaarheid en effectiviteit. Alle praktijk ervaring van de afgelopen 30 jaar zijn in het programma verwerkt.
​
Om op deze manier van werken te leren adviseren, hebben we een praktijk opleiding tot loopbaancoach waarin je de achtergronden van persoonlijkheid en werkvelden leert kennen en de instrumenten effectief leert toepassen.
